¿Quienes somos?

HOLDNIC es una empresa líder en innovación y automatización, reconocida por su amplia experiencia en áreas como marketing, ventas, estrategias comerciales, finanzas, automatización empresarial e industrial, diseño gráfico y contabilidad. Con una sólida base en Ecuador y una presencia en expansión hacia Colombia, Argentina y España, HOLDNIC ha colaborado con importantes marcas en el mercado. Con siete años de trayectoria, la empresa se destaca por su capacidad para internacionalizarse, apoyándose en su trabajo con marcas de renombre como Bitrix, ChatApp, Wazzup, y Silver, y en sus certificaciones de Digital Marketing de Facebook y Google Analytics. Su participación en campañas políticas y el desarrollo de estrategias de éxito comprobado reflejan su versatilidad y eficacia. HOLDNIC entiende profundamente las necesidades de los emprendedores y empresarios, y forma parte de Corporación Fourier CorpFourier CIA.LTDA, una marca con un futuro prometedor. La empresa ha demostrado su competencia tanto en el sector privado como público, enfatizando la importancia de conocer los procesos de contratación cruciales para el éxito empresarial.

Misión

Inspirar el progreso empresarial a través de soluciones de automatización e innovación, facilitando a nuestros clientes en Ecuador y el mundo la transformación hacia operaciones más eficientes y rentables.

Visión

Para el 2028, nos posicionaremos como el referente de innovación en Ecuador, liderando en automatización y marketing digital a través de la adopción continua de las más avanzadas herramientas tecnológicas, con el objetivo de impulsar un desarrollo empresarial sostenible y de vanguardia.

Valores

  1. Innovación Continua: Priorizar la adopción y el desarrollo de tecnologías de vanguardia para ofrecer soluciones creativas y eficientes que anticipen y satisfagan las necesidades cambiantes del mercado.

  2. Excelencia en Automatización: Compromiso con la calidad y la mejora continua de procesos y servicios, asegurando la entrega de soluciones de automatización que maximicen la eficiencia y la rentabilidad de los clientes.

  3. Integridad y Transparencia: Mantener altos estándares de honestidad y claridad en todas las interacciones y decisiones, fomentando la confianza con clientes, colaboradores, y socios.

  4. Sostenibilidad: Impulsar prácticas empresariales que no solo busquen el éxito económico, sino también el bienestar social y la minimización del impacto ambiental.

  5. Colaboración: Fomentar un ambiente de trabajo en equipo y colaboración, tanto internamente entre empleados como externamente con socios y clientes, para lograr juntos resultados superiores.

  6. Adaptabilidad: Capacidad para adaptarse rápidamente a los cambios del mercado y a las necesidades de los clientes, asegurando la relevancia y competitividad de la empresa a largo plazo.

  7. Compromiso con el Cliente: Centrar las estrategias y acciones en la satisfacción y el éxito de los clientes, estableciendo relaciones duraderas basadas en el entendimiento de sus necesidades y la entrega de valor excepcional.

  8. Responsabilidad Social: Contribuir positivamente a la comunidad y sociedad, apoyando iniciativas que promuevan el desarrollo y la inclusión social.

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